Prof. Dr. Heru Kurnianto Tjahjono, MBA

Personal Detail
Nama Lengkap Prof. Dr. Heru Kurnianto Tjahjono, MBA
Tempat dan Tanggal Lahir  Jakarta, 27 September 1971
Email heruutilitas@yahoo.com
Alamat Rumah Munggur I no 2 Sidoarum Godean Sleman

 

Riwayat Pendidikan
1997 Pendidikan sarjana Universitaas Gajah Mada Yogyakarta, jurusan Ekonomi/Manajemen
2001 S2-Master of Business Administration di Universitas Gajah Mada yogyakarta
2008 S3 studi Ilmu Psikologi Organisasi di Universitas Gajah Mada

 

Pelatihan Profesional
2009 C.Ht. (Psikologi Transpersonal) QHI
2008 Balanced Scorecard GML

 

Publikasi Karya Ilimiah
2016 Manajemen Sumber Daya Manusia
2015 Pengaruh Keadilan Keorganisasian dan Modal Sosial pada Outcomes
2015 Metode Penelitian Bisnis
2015 Manajemen Sumber Daya Manusia
2015 Membangun keunggulan kompetitif riset perguruan tinggi menuju kemandirian indonesia
2015 Analisis Key Performance Indicator Karyawan bagian Pemasaran Dan Bagian Pelayanan Nasabah Di PD.BPR Bank Pasar Kulon Progo.
  Manajemen Berkeadilan dan Pengaruhnya pada Outcomers : Pidato Pengukuhan Jabatan Guru Besar Fakultas Ekonomi UMY
2009 Manajemen Sumber Daya Manusia 2.0
2009 Metode Penelitian Bisnis 2.0
2009 The effects of organizational justice on employeereaction and attitude: proceed. 2nd UMY-IIUM internaional joint seminar
2007 Efek moderasi kepemimpinan pada hubungan antara budaya organisasional dan keefektifan organisasional; studi pada PT Provinsi DIY
2007 RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL JUSTICE IN PERFORMANCE APPRAISAL CONTEXT AND OUTCOMES STUDY IN ISLAMIC UNIVERSITY IN yOGYAKARTA
2008 Women in public sector
2008 Pengaruh Keadilan Organisasional Pada Perilaku Retaliasi (Balas Dendam) di Tempat Kerja. Ketua Mandiri
2008 Ethic Based Strategy
2008 Resouces Based View
2008 Kajian Minat Berperilaku Aparatur Pemerintah Kota dalam menggunakan E-Government: Aplikasi TAM
2008 The Challenge of Indonesian Female Managers in Business Sector
2007 Validasi Item-Item Keadilan Distributif dan Keadilan Prosedural: Aplikasi Structural Equation Modelling dengan Confirmatory Factor Analysis.
2007 Budaya Keorganisasian dan Balanced Scorecard.
2006 Peran-Peran Sumberdaya Manusia: Telaah Konseptual dan validasi Empiris.
2006 Praktik-Praktik Manajemen Sumberdaya Manusia Strategik: Pengujian Empiris Universalistik dan Kontinjensi dalam Menjelaskan Kinerja Organisasional.
2004 Analisis Model Hubungan Sekolah dengan Masyarakat/Orang Tua Siswa dan Tingkat Pelibatannya di Sekolah Menengah Muhammadiyah DI Yogakarta